CLINICA
DE ATUALIZAÇÃO PARA TÉCNICOS.
REALIZAÇÃO:
LBC / SESC.
Curso de Basquetebol da LBC – 23/02/2008 –
Resumo das palestras
Palestra Prof.° Barbosa (coordenador categorias de base feminino CBB)
Tema: Basquetebol Moderno
- Existe basquetebol moderno?
Não, existe, o treinamento de basquete é o mesmo de 10, 20, anos atrás; o que mudou é a forma de trabalho com os mesmos fundamentos, temos que ter em nossas equipes 5+5 jogadores pelo menos, temos que melhorar a técnica de cada jogador para termos qualidade ao fazer os revezamentos sem perder rendimento ao longo do jogo.
Ter uma boa comissão técnica que atue preventivamente e não somente com recuperação.
Basquetebol é acima de tudo ter uma filosofia de trabalho que se encaixe nos jogadores que temos à disposição.
Ter grande CUIDADO com a especialização precoce.
O melhor treinamento de defesa é o 3x3, 4x4, com ataque livre, servir e ir, corta direto e indireto, corta e gira e etc.
BASQUETE MODERNO é acima de tudo planejamento, dedicação, e treinos de acordo com o material humano de que dispomos.
Palestra Prof° Urubatan (coordenador das categorias de base feminina de Ourinhos, assistente técnico do adulto de Ourinhos e técnico da equipe juvenil de Ourinhos)
Tema: Liderança e comportamento do Técnico de basquetebol
“A FORÇA DE UM LIDER VEM DA ADMIRAÇÃO QUE ELE DESPERTA E NÃO PELO MEDO QUE ELE INSPIRA!”
O líder motiva sua equipe muito mais pelo exemplo do que pelas palavras.
O PODER não pode ser maior que a razão.
O capitão da equipe deve ser naturalmente “indicado” pelo grupo e deve dispor de qualidades para que tenha moral perante o grupo.
O líder deve saber entender seus comandados para que possa faze-los render o máximo.
Aplicar os treinamentos é a parte mais fácil, difícil é lidar com os egos individuais e faze-los atuar como equipe.
Tenha crédito com a arbitragem (não reclame à toa e por qualquer coisa) os árbitros são humanos e erram, questione com respeito e será respeitado.
Tenha cuidado com seu próprio ego e com sua falta de controle; Ter controle sobre si para ter também do jogo.
Tempo técnico é para “orientar” e não para “brigar” com os jogadores.
O técnico mais equilibrado tem uma maior probabilidade de mudar o jogo no pedido de tempo.
O comportamento dentro e fora de quadra do Treinador(líder) pode afastar os atletas, torcedores, pais e PATROCINADORES; ou seja; dependendo de nossas atitudes podemos perder além do RESPEITO também o nosso EMPREGO.
Temos que ter o cuidado de respeitar a “evolução” de nossos atletas(alunos) e não abandonarmos sem a devida oportunidade aqueles necessitam de um tempo maior para evoluir.
“O MAIOR LIDER É AQUELE QUE SABE SERVIR” ( EXEMPLO MAIOR-JESUS CRISTO)
Palestra Prof° Hudson Previdelo (técnico de seleções de base masculinas – atualmente Técnico no Guarujá)
Tema: Planejamento e organograma de uma equipe(material a ser disponibilizado em cd pela LBC).
COLABORAÇÃO: Luis Terçariol / Ourinhos.
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |